вторник, 8 декабря 2020 г.

Почему важно переходить онлайн?

В силу своей профессии, я вижу очень много примеров того как люди успешно работают удаленно. И могу сравнивать условия и заработки для вакансий «на земле» и онлайн.


Сейчас наблюдается гигантский разрыв в оплатах на этих позициях. Да, еще некоторое время всем будет казаться, что офлайн работа – это та самая «синица в руке», маленькая, но стабильная. Но уже совсем не долго.

Я вижу как стремительно меняется рынок труда. И пандемия очень этому способствует. Она толкает сомневающихся пробовать то, что раньше им казалось не нужным.
Эти изменения, как обычно, имеют две стороны.

Во-первых, для работодателей значительно увеличился круг потенциальных кандидатов. Если бы раньше было нужно организовывать переезд, снимать служебное жилье и нести другие расходы, то теперь все намного упростилось.

И, во-вторых, этот же эффект срабатывает и для кандидатов. Они больше не ограничены местом и другими обстоятельствами. Хорошо это или плохо станет видно со временем.

Но пока я горячо приглашаю успевать запрыгивать в отъезжающий поезд и стараться переносить свою деятельность в онлайн. Маленькими шагами, хотя бы в качестве запасного варианта, плана Б, хобби или подработки.

Что для этого нужно уметь или чему научиться?


1. Необходимо иметь технические навыки.
Чтобы стать незаменимым специалистом, потребуется высокий уровень владения техническими сервисами. Плюс способность постоянно осваивать новые.

2. Необходимо совершенствовать свое искусство самопрезентации.
Это важное качество для любой работы, но в онлайне становится просто краеугольным камнем. Важно уметь не просто хорошо работать, но и грамотно доносить свою ценность.

Здесь это кроме вас делать больше некому.


Лара Ларина
коуч, психонумеролог, карьерный консультант

Автор:
Рубрика: